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利害關係人問卷調查

華夏公司為確保永續管理方針符合各利害關係人的期待，我們每年皆會透過問卷徵詢您對華夏公司永續發展及企業社會責任實踐的最新想法與寶貴意見，敬請惠予撥冗填答後寄回本公司。(郵件信箱 :esg-cgpc@usig.com)
您的回覆將作為我們編製永續報告書的重要參考依據，如有任何疑義或建議，請聯繫ESG專案秘書 - 陳經理或陳小姐。

電話: 02-8751-6888 分機 3724、2010
網址: https://www.cgpc.com.tw

華夏公司企業社會責任報告書可至下列網址參考。
https://www.cgpc.com.tw/ESG/tw/ESG-Report.aspx
您與華夏公司的關係為何？



請您針對下列各項相關議題，勾選您對華夏公司的關注程度。
「實際影響」表示已發生的事項，請評估發生後造成的嚴重程度，1分表示最低、5分表示最高
「潛在影響」表示尚未發生的事項，請評估發生後造成的嚴重程度，1分表示最低、5分表示最高
可能性定義：「非常高」對於組織／企業影響發生機率＞ 91%以上；「高」對於組織／企業影響發生機率 71~90%；
「普通」對於組織／企業影響發生機率 51~70%；「低」對於組織／企業影響發生機率 31~50%。
「非常低」對於組織／企業影響發生機率＜ 30%以下。
  • 請回答以下項目發生對華夏公司的影響程度及發生機率
  • 影響程度/
    發生機率
  • 每項限填一個答案
一、正面實際影響項目(表示已發生的事項)
非常低 低 普通 高 非常高
  • 財務績效穩健成長，提升投資人投資意願
  • 影響程度
  • 開發多樣環保產品及切入新興產業
  • 影響程度
  • 供應鏈管理妥善，確保生產穩定
  • 影響程度
  • AI導入及運用提升產品品質
  • 影響程度
  • 再生料使用及包材再利用使資源循環，減少廢棄物產生
  • 影響程度
  • 投資再生能源降低碳排，提高產業競爭力
  • 影響程度
  • 提升回收水比率，降低生產成本及營運中斷風險
  • 影響程度
  • 營造友善職場環境，降低離職率及職災發生率
  • 影響程度
  • 教育基金會贊助翻轉偏鄉教育
  • 影響程度
二、正面潛在影響項目(表示尚未發生的事項)
非常低 低 普通 高 非常高
  • 企業轉型朝高質化、低污染產業發展
  • 影響程度
    發生機率
  • 永續材料開發提升營收
  • 影響程度
    發生機率
  • AI導入及運用提升生產效率、降低耗能
  • 影響程度
    發生機率
  • 積極尋找綠色原物料，減少環境污染
  • 影響程度
    發生機率
  • 開發碳捕捉封存技術，達成碳中和目標
  • 影響程度
    發生機率
  • 投資再生能源，提升綠電使用比例
  • 影響程度
    發生機率
  • 建構幸福職場，提高員工對公司的歸屬感
  • 影響程度
    發生機率
  • 推動社區參與和在地居民關懷
  • 影響程度
    發生機率
三、負面實際影響項目(表示已發生的事項)
非常低 低 普通 高 非常高
  • 傳染病防治措施不當，影響企業營運
  • 影響程度
  • 能源費用高漲(電費調漲)
  • 影響程度
  • 電力設備故障、供電不穩定
  • 影響程度
  • 缺水造成供水緊張
  • 影響程度
  • 廢棄物處理方式未落實
  • 影響程度
  • 空氣污染防制未落實
  • 影響程度
  • 人才招募困難，造成人力不足
  • 影響程度
  • 製程變更管理(MOC)及教育訓練未落實
  • 影響程度
  • 未落實危險品安全運輸管理
  • 影響程度
四、負面潛在影響項目(表示尚未發生的事項)
非常低 低 普通 高 非常高
  • 資安管理不善造成機密資料外洩
  • 影響程度
    發生機率
  • 國際減塑政策造成客戶轉單
  • 影響程度
    發生機率
  • 技術創新研發無法符合終端消費者需求
  • 影響程度
    發生機率
  • 供應鏈管理未完善造成斷鏈問題
  • 影響程度
    發生機率
  • 法規限縮產業發展影響工廠停工
  • 影響程度
    發生機率
  • 碳費徵收導致營運成本提高
  • 影響程度
    發生機率
  • 耗水費徵收導致生產成本提高
  • 影響程度
    發生機率
  • 未有接班計畫致人才技術斷層
  • 影響程度
    發生機率
  • 發生高危害化學物質災害(危害員工/社區居民)
  • 影響程度
    發生機率
說明：華夏公司以誠信、恪遵法規為經營理念與原則，故本問卷無「法規遵循」項目。
若您對華夏公司有其他關心的議題，或有任何與企業社會責任相關的建議與指教，
請您於下列空白處填寫，謝謝。
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